欢迎光临！    欢迎新用户hatat加入本站！    2008年10月13日  星期一
    设为首页    加入收藏    用户中心       
  您现在位于： 中国英才培训网 → 管理咨询
  热门文章
 生产班组长岗位职责
 马云的18罗汉与史玉柱...
 马云：硬把牛皮吹上天
 什么是组织结构设计?
 2006快速成长企业100...
 中国商业15年：从激情...
 国外企业文化发展研究
 企业管理口头咨询收费标...
  推荐文章
 马云的18罗汉与史玉柱...
 中国商业15年：从激情...
 华为应对新《劳动法》万...
 基金隐忧
 百亿美元灾难
 解密商社：谁在幕后成就...
 自主品牌的局
 行业研究报告收费标准
  管理咨询项目
  企业管理咨询
     研究方法
     成功案例
     康孚咨询
  发展战略
     战略审计
     发展战略制定
     业务战略制定
     战略实施方案
  组织设计
     组织效率诊断
     战略与组织职能
     组织结构设计
     管理幅度与层级
     关键流程设计
     定岗与工作分析
  人力资源管理
     人力资源规划
     岗位价值模型
     职位分析
     绩效考核体系
     薪酬激励体系
     培训体系
     职业生涯规划
     高层激励方案
     HR管理制度
  市场营销
     市场资源规划
     竞争对手研究
     市场定位
     营销战略设计
     品牌战略规划
     渠道设计与管理
     销售队伍建设
     营销管理制度
  财务管理
     经营计划系统
     预算管理体系
     财务分析体系
     税务筹划
     信用管理体系
     集团财务模式
     财务管理制度
  企业文化
     企业文化审计
     企业文化战略匹配
     企业理念体系设计
     企业文化制度体系修订
     推广实施方案设计
  流程管理
     战略制定过程重组
     产品开发过程重组
     顾客界面过程重组
     供应链重组与集成
     订单实现过程重组
     生产技术管理制度
  高成长企业咨询
     专业研究
  企业改制咨询
     专业研究
  创业管理咨询
     专业研究
  产业咨询
     专业研究
  技术咨询
     专业研究
  信息化咨询
     专业研究
  公共组织咨询
     专业研究
  行业案例与工具
     战略类案例
     组织类案例
     ＨＲ类案例
     营销类案例
     财务类案例
     文化类案例
     流程类案例
     综合管理制度
  服务与收费
     咨询方案
     服务流程
     收费标准
  行业研究报告
     咨询成果方案
     行业研究报告
  文章搜索
 
  企业管理咨询
 企业面临的新内外关系 10-14
 咨询人员基本素质要求和行为准则 09-24
 康孚咨询特色介绍 09-24
 康孚咨询服务总览 09-24
 概念分析法 09-24
 商业模式分析法 09-24
 四维价值链分析法 09-24
 基准分析法 09-24
浏览更多…  
  发展战略
 如何完善监事会制度 09-02
 私有企业,你真的需要上市吗? 09-01
 世界顶级创新者的72变 05-19
 国外中小企业的蛇之道 05-19
 蛇道：中小企业对撼大企业的第三条路径 05-19
 中国中小企业八大痛苦 04-19
 中国跨国公司国际竞争力创新策略 03-19
 中印软件产业发展的比较和分析 03-19
浏览更多…  
  组织设计
 诊断:无边界组织的四个障碍 11-11
 跨越组织的边界 11-11
 组织结构设计的原则 09-11
 什么是组织结构设计? 09-11
 影响企业组织结构设计的主要因素 09-11
 组织结构设计表格 03-19
 组织结构设计理论知识 03-19
 项目管理与组织结构 03-19
浏览更多…  
  人力资源管理
 大话三国:魏延和马谡你用谁? 09-11
 工资管理规定 09-02
 工作计划评价程序 09-02
 贸易运输考核办法 09-02
 人事行政管理制度 09-02
 员工考勤管理制度 09-02
 房地产开发有限公司员工管理规定 09-02
 目标考核方案 09-02
浏览更多…  
  市场营销
 解密商社：谁在幕后成就了日本制造 04-13
 自主品牌的局 04-13
 价格战下一步：中国电器之都样本调查 09-11
 中国品牌 09-11
 中国名牌产品管理办法 09-02
 房地产公司售楼员培训手册[下] 09-02
 房地产公司售楼员培训手册[中] 09-02
 房地产公司售楼员培训手册[上] 09-02
浏览更多…  
  财务管理
 风险金管理办法 09-03
 公司薪酬制度范本 09-02
 会计事务处理规定 09-02
 会计电算化内部管理制度 09-02
 会计核算办法 09-02
 会议服务程序 09-02
 货币资金控制制度 09-02
 货款回收制度 09-02
浏览更多…  
  企业文化
 公司里的积极心理学 10-14
 创新者的沃土与禁忌 05-19
 将蒙牛文化落地到底 05-07
 现代化企业致胜法宝 04-19
 管理的最高境界-做企业文化的整合者 04-19
 企业文化基因与企业健康 03-19
 中外企业文化测评方法 03-19
 国外企业文化发展研究 03-19
浏览更多…  
  流程管理
 打开丰田管理的黑匣子 02-21
 工作服的清洗消毒规程 09-02
 检验试验控制程序 09-02
 安全领导小组职责 09-02
 安全工作管理办法 09-02
 PCB企业全面质量管理 09-02
 消防安全管理制度 09-02
 进出口商品服装行业标准 09-02
浏览更多…  
  高成长企业咨询
 马云：硬把牛皮吹上天 10-08
 基金隐忧 08-14
 上市公司成长百强分析 12-09
 年轻大学生创业激情与创新 12-04
 创业营销 12-04
 台湾中小企业创业决策关键因素 12-04
 企业品牌成长研究模式 12-04
 中国民营企业的“成长力” 12-04
浏览更多…  
  企业改制咨询
 企业股份制改造和资产重组 12-04
 企业改制重组方式和主要形式 12-04
 企业改制过程中的管理层持股 12-04
 企业改制及资产重组的主要内容和模式 12-04
 企业改制中劳动争议案件剖析 12-04
 企业改制中的若干法律误区 12-04
 企业改制重组中的逃债现象分析 12-04
 国有企业改制指南 12-04
浏览更多…  
  创业管理咨询
 马云的18罗汉与史玉柱的4个火枪手 11-11
 民营公司长寿秘方 12-15
 创新为要 12-06
 八种创业赢利模式 12-05
 投资者必看：常见的加盟陷阱 12-05
 女性如何在商业生存和发展? 12-05
 21世纪白领如何创业? 12-05
 重估创业模式 12-05
浏览更多…  
  产业咨询
 中国商业15年：从激情走向成熟 10-27
 微利时代的惊人成长 12-09
 资本市场演绎成长风云 12-09
 全球及中国电信运营商资费营销研究报告 12-05
 未来地产开发更重“绿色节能”情结 12-05
 21世纪初我国开发区发展战略研究 12-05
 产业战略缺失，中国稀土岂能为人做嫁衣 12-05
 产业集中度不高制约人造板行业发展 12-05
浏览更多…  
  技术咨询
 水利工程代建制管理模式浅析 12-06
 供应链管理(SCM)与信息技术(IT) 12-06
 现代化管理与信息技术的应用 12-06
 上海市社会公共安全技术防范管理办法 12-06
 心理咨询技术与方法 12-06
 什么是技术咨询? 12-06
 通用技术咨询合同 12-06
 建设工程技术咨询合同 12-06
浏览更多…  
  信息化咨询
 IT与创新 02-21
 2006快速成长企业100强 12-09
 惊人的根基 12-09
 黄金宝地的成长共性 12-09
 谁在引领“钱”进 12-09
 中国政府机构改革的怪圈 12-06
 公共关系在医院管理中的职能 12-06
 如何做好信息化管理 12-06
浏览更多…  
  公共组织咨询
 政府机构改革对电子政务的影响 12-06
 中韩两国政府机构改革的比较研究 12-06
 政府机构改革对我国电子政务建设的影响 12-06
 我国公立大学制度低效问题探析 12-05
 英国大学生资助政策的发展研究 12-05
 我国将整治不良域名和不规范注册行为 12-05
 公共组织理论及现实意义 12-05
 学生社团组织管理制度 12-05
浏览更多…  
  行业案例与工具
 华为应对新《劳动法》万名员工自选去留 10-27
 华为中兴十年非洲探险 05-22
 百亿美元灾难 04-13
 无限风光在险峰 01-26
 IBM的小舞伴 01-26
 组织案例:BP的"同事帮助&qu... 11-11
 透明流程组织—美国航天局的管理工具 11-11
 通用电气的“群策群力”政策 11-11
浏览更多…  
  服务与收费
 行业研究报告收费标准 04-10
 企业管理咨询项目收费标准 04-10
 企业管理口头咨询收费标准 04-10
浏览更多…  
  行业研究报告
 某集团公司发展战略咨询报告 04-09
 人力资源管理全面解决方案 04-09
 企业文化诊断评估报告 04-09
 某集团公司信息化咨询报告 04-09
浏览更多…  
网站导航 ┋  在线咨询 ┋  英才日记 ┋  相关下载 ┋  广告服务 ┋  友情链接 ┋  联系我们 ┋
版权所有：中国英才培训网  http://www.confhr.com/   E-mail：confuel@vip.163.com  kangqinju@sina.com
电话:020-38339486 38339489   QQ:498742220  513221697   13322812804
最高峰3393人在线 粤ICP备06054212号
Copyright (c) 2006-2010 www.confhr.com All Rights Reserved.